AuA-Podcast
Der Arbeitsrechtspodcast
Episoden Archiv
-
Kurz gefragt: "Ein arbeitsrechtlicher Blick auf den Koalitionsvertrag"
Die Ampel steht, der Koalitionsvertrag liegt vor. Vorbehaltlich der Zustimmung der Parteibasis wissen wir jetzt, wo die Reise hingehen soll. Das BMAS bleibt in der Hand der SPD. Das Wirtschaftsm...
-
Kurz gefragt: "Neue Corona-Regeln: Was gilt jetzt im Betrieb"
Das IfSG wurde neugefasst und es gilt eine angepasste Corona-ArbSchV. Die Regelungen sind am 24.11. in Kraft getreten. Seither müssen Arbeitgeber zahlreiche Vorschriften beachten. Wir informiere...
-
Kurz gefragt: "Die ersten sechs Monate im Betrieb: Klassische Missverständnisse zur Probezeit"
Selbst wenn die Personalabteilung gute Arbeit geleistet und den vermeintlich aussichtsreichsten Kandidaten an Bord geholt hat. Letztlich steht die Bewährungsprobe für den neuen Mitarbeiter in de...
-
Kurz gefragt: "Kommt eine Reform des Arbeitszeitgesetzes?"
Der DGB protestiert derzeit massiv gegen die Pläne der kommenden Ampel-Regierung, das ArbZG zu flexibilisieren und den neuen Gegebenheiten anzupassen. Was steckt dahinter - handelt es sich noch ...
-
Kurz gefragt: "Wieviel Privates muss der Arbeitgeber im Büro dulden?"
Arbeitnehmer sollen sich voll und ganz ihrer vertraglich geschuldeten Tätigkeit widmen. Dennoch muss es Ausnahmen geben und auch Privates erlaubt sein. Wo aber ist die Grenze und was kann der Ar...
-
Kurz gefragt: "Fallstricke bei Weihnachtsgeld und Co."
Alle Jahre wieder dreht sich alles um das Thema Weihnachtsgeld und in diesem Zusammenhang lohnt sich natürlich auch ein Blick auf sonstige Sonderzahlungen für Arbeitnehmer. Was es hierbei zu bea...
-
Kurz gefragt: "Kein Arbeitslohn nach Betriebsschließung wegen Corona-Lockdown"
Grundsätzlich gilt: Keine Arbeit, kein Lohn. Etwaige Risiken dafür, dass im Betrieb nicht gearbeitet werden kann, obwohl die Arbeitnehmer ihre Arbeitskraft zur Verfügung stellen, trägt ebenso gr...
-
Kurz gefragt: "Geimpft, genesen, getestet – was gilt am Arbeitsplatz?"
Unabhängig davon, was die künftigen Regierungsparteien bzw. die sog. geschäftsführende Bundesregierung beschließen wird, gilt es schon jetzt aus Sicht des Arbeits- und Gesundheitsschutzes Regeln...
-
Kurz gefragt: "Mobiles Arbeiten aus dem Ausland"
Homeoffice und mobile work sind – da wo es umsetzbar ist – kaum noch aus der neuen Arbeitswelt wegzudenken. Was muss speziell beachtet werden, wenn Arbeitnehmer ihr Office fernab der Heimat ein...
-
Kurz gefragt: "Angstgegnerin Massenentlassungsanzeige"
Wir analysieren zwei aktuelle LAG-Entscheidungen, die die Anforderungen an die Massenentlassungsanzeige noch einmal verschärfen und weitere Fallstricke für Unternehmen ziehen: Welche Schritte si...